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求是理论:浅谈加强公务员职业道德建设
http://www.gdgwyw.com       2013-08-15      来源:求是理论网
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  公务员作为国家行政主体,在公共事务管理中代表着政府的形象,有着特殊的地位,其职业道德对整个社会有着重要的导向作用。因此,在新时期加强公务员队伍的职业道德建设显得尤为重要。


  公务员职业道德建设是中华民族复兴的助推器。人有人格,官有官德。自古以来,明君贤主都把修正官德,放在治国安邦的首要位置常抓不懈。历史一再证明,吏治好坏直接关系到国家的兴衰。官德兴,则政权安;官德衰,则政权乱。常修为官之德,不仅是为政者的立身之本,也是国家安定昌盛的重要基石,更是中华民族复兴的推动力。


  公务员职业道德建设是公民道德建设的风向标。官德影响民风。孔子曰:“君子之德风,小人之德草,草上之风必偃”。官德和官风好且正,就会大化流行,从而变化为好的民德、民风;而官德败坏,官风不正,就会导致民德滑坡,民风败落。社会的腐败和堕落,往往是从官员的腐败和堕落开始的。因此,以公务员的职业道德建设带动公民道德建设很有必要。


  公务员职业道德建设是禁止公权滥用的防洪堤。良好的公务员职业道德,能确保其以法律形式保护公民利益,维持公平竞争秩序;确保其坚持严格执法,不以权代法;确保其坚持公正司法,不徇私枉法。良好的职业道德,能确保公务员在个人利益与集体利益发生冲突时,做出基于公共利益至上的正确选择,不滥用公权谋私。因此,加强公务员职业道德建设,对于防止公权滥用具有重要意义。


  多年的思想道德教育,使公务员队伍整体素质有了显著提高。但也应看到,公务员队伍还存在着公仆意识淡化、敬业精神缺失、腐败屡禁不止等问题,严重影响了公务员的形象,影响了干群关系,影响了党和国家事业的发展。因此,加强公务员队伍职业道德建设刻不容缓。具体来讲,可从以下几个方面入手。


  加强教育,提升公务员职业道德修养。主要通过理论培训、树立典型、警示教育、活动渗透和媒体宣传等途径,增强公务员的职业道德认知、职业道德情感、职业道德意志和职业道德修养,切实提升公务员的职业道德水平。始终坚持“从群众中来,到群众中去,一切为了群众,一切依靠群众”的群众路线,做到多为群众办好事、办实事。


  规范行为,塑造公务员职业道德品质。牢固树立公务员的职业道德信念,逐步强化公务员职业道德心理,严格规范公务员职业道德行为。锤炼忠诚、公正、宽容、廉洁的公务员职业道德品质。做到始终怀有对人民群众的敬畏之情和感恩之心,把维护人民群众的合法利益作为一切工作的出发点和落脚点。


  健全机制,制定公务员职业道德规章。健全公务员职业道德评价机制,将公务员录用融入职业道德考核,把好公务员入关口;加大对公务员的任职考核和日常考核过程中的职业道德评价;并在公务员提拔任用过程中引入道德评价机制。健全公务员职业道德赏罚机制,坚持物质性赏罚、行政性赏罚和精神性赏罚并重。建立健全公务员职业道德建设总体规范和各项规章制度,强化公务员职业道德建设监督机制,确保公务员职业道德建设各项措施的落实。




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