中山市东凤人民医院始建于1961年，是中山北部地区一所集医疗、预防、保健、康复、教学科研为一体的二级甲等综合性公立医院。医院靠科学管理治院，以改革统揽全局，以不断创新求发展，确立了以“以病人为中心，以质量为核心”的办院方针，走科技兴院之路。是南方医科大学珠江医院技术协作医院，暨南大学微创外科研究所东凤基地。

因医院发展需要，为进一步充实我院的技术力量，引领医院更好地向前发展，拟面向社会招聘海外博士研究生1名。

一、招聘对象

招聘对象为海外高校毕业博士研究生人员，港澳人员符合《粤港澳大湾区（内地）事业单位公开招聘港澳居民管理办法（试行）》和本招聘公告规定的可报考相关岗位。

二、招聘岗位

临床各专业、医技各专业岗位：海外高校毕业博士研究生，承担临床或医技工作及科研工作。

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵纪守法，具有良好的品行和职业道德；

3.年龄在40周岁以下；

4.海外高校博士研究生毕业，具有较强的教学能力、较高的科研水平和较好的发展潜力，现正在海外高校就读或在海外工作；

5.具有正常履行职责的身体条件和工作能力；

6.现役军人，在读的非应届普通高等院校毕业生，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有关法律法规规定不得聘用到事业单位工作的人员不得应聘。应聘人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》中属回避关系的招聘岗位。

四、报名

1.报名时间：自公告发布之日起至2021年10月31日，逾期不再受理。

2.报名方式：采取电子邮件方式报名。应聘人员将填好的《人才招聘报名表》、身份证、从本科到博士学历学位、职称证书、主要成果（论文、论著、科研项目、学术奖励等）及与应聘岗位相关的其他材料发送到邮箱（59299143@qq.com）。

3.资格审核：单位将定期开展资格初审，根据招聘要求，由医院招聘工作领导小组对应聘人员的材料进行审核，通过后方可参加考核。

五、考核

采取考核方式。主要对应聘人员在政治思想、道德品质、遵纪守法、职位匹配、综合素质、适岗能力等方面情况进行全面考察，择优录用。

考核方式、时间和地点另行通知。

六、体检

参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行，具体体检事项安排另行通知。

七、入职

单位按有关规定办理入职手续并通知应聘人员。未能如期取得相应学历、学位证书的，取消入职资格。非应届毕业生，应在收到入职通知后按双方协议时间到岗；未在规定时间内到岗的，视为自动放弃入职资格。因考生体检不合格、自愿放弃或未在规定的时间内报到等，取消相关人员入职资格。

办理入职手续须提供教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。

四、薪酬待遇

1.中山市待遇：根据中山市人才政策，享受中山市高层次人才引进购房补贴和特殊津贴（分年发放，目前购房补贴总额16.6万元，特殊津贴总额3.6万）。

2.年薪不低于40万，同时享受医院相关科研奖励。

3.医院给予安家费20万。

4.工作表现优异者，可通过直接考察的方式进行公开招聘，享受事业单位编制待遇及其他省市相关政策性补贴。

八、联系方式

联系人：廖先生

电话：0760-22596210

电子邮箱：59299143@qq.com

地址：广东省中山市东凤镇厚德路9号，东凤人民医院人事科

中山市东凤人民医院

2021年9月24日