2016年珠海市高新区安监局公开招聘合同制人员2名
因工作需要，我局与高新公安分局防火监督大队联合面向社会公开招聘2名合同聘用人员，为做好招聘工作，制定本方案。
一、招聘岗位、人数及薪酬待遇
（一）招聘岗位及人数
招聘合同聘用人员2名，具体见附件1。
（二）薪酬待遇
被聘用者为合同制专职辅助类人员，薪酬待遇按照区同类人员待遇标准执行。
二、招聘对象及报考资格条件
（一）招聘对象
符合招聘资格条件的社会人员。
（二）报考资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2.遵纪守法，具有良好的品行；
3.身体健康，能正常履行岗位职责；
4.年龄及工作年限计算时间计算截止到报名当月底；
5.其他条件见《合同制专职人员岗位一览表》。
尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。
三、招聘程序及方法
（一）报名
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2016年1月18日至2016年1月22日（上午8：30-12:00,下午14:30-17:30）。
3.报名地点：珠海高新公安分局防火监督大队221室（可从珠海市区乘坐3、10、66、68、69路公共汽车，到“国际赛车场站”）。咨询电话：0756-8646875。
4.报名时应递交的材料：
（1）个人简历1份，近期大1寸彩色免冠照片2张（1张贴在报名表上）；
（2）身份证、户口本（首页、本人页复印件）、学历证书、学位证书、计划生育证明、专业技术资格证或执业资格证的复印件及工作经历（须提供劳动合同或社会保险缴费记录单）等有关佐证材料的复印件，同时提供原件备查。
如符合报考资格人数未达到招聘人数的1：3比例的，可按比例相应减少招录名额。
5.考试人员名单及考试通知将于报名工作结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站（www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布。
（二）考试
考试采取半结构面试形式，主要测试报考者履行岗位职责所具备的素质与能力，满分100分，合格线为60分，拟录取考察对象依面试成绩从高到低的顺序确定，合格线以下的不予聘用。
面试的时间：另行通知。
考试成绩及参加体检人员名单于面试结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站公布。
（三）组织考察
招聘工作领导小组对考察对象的学历背景、工作经历、综合素质等进行综合考察。
（四）体检
在珠海市公立医院进行，标准按一般劳动用工体检标准执行，体检费用由报考者自理。
（五）确定拟聘人员并公示
体检、考察合格者定为拟聘用人员，在珠海高新区门户网站进行公示，公示时间为3个工作日。
（六）办理聘用手续
公示期满，由珠海高新区安监局与聘用人员签订劳动合同，安排到珠海高新公安分局防火监督大队工作；聘用人员合同期限为2年。
拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，由招聘工作领导小组确定递补人选：1、体检结果不符合要求的；2、公示的结果影响聘用的；3、放弃聘用资格的；4、未在规定的时间内到岗的；5、出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。
四、其他事项
（一）报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消考试或聘用资格。
（二）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
（三）本公告由珠海高新区安监局负责解释。
珠海高新区安监局
2016年1月14日
