作者：人力资源部 发布时间：2023-05-29 09:59:36

为进一步加强教学管理和质量监控，提高办学质量和水平，保证教学过程规范、有序进行，经学校研究决定面向社会公开招聘专职教学督导3名。具体事项如下：

一、招聘对象和报名条件

1. 爱岗敬业，具有较强的责任感和事业心；思想政治素质好，作风正派，治学严谨，办事公道，敢说真话，具有较高威信；服从管理，有团队合作精神；

2.有较强的沟通能力，语言和文字表达能力，能熟练操作办公软件；

3. 具有与我校专业设置相近的土木工程类、轨道交通类、智慧交通类、水上运输类、机电类、汽车类、信息类、经管类等专业背景；从事相关大类专业教学或科研工作，二十年以上教学或教学管理经验，熟悉高职院校的教学管理体系，掌握一定的教育教学理论；

4. 全日制本科及以上学历，副教授（含高级讲师）及以上职称，年龄在65周岁以下，身体健康；

5.曾担任系（院）主任、教学副主任、专业教研室主任或中层干部者优先考虑。

二、主要工作职责

1.工作时间：每周工作四个工作日以上（寒暑假除外）；

2.巡视抽查：对教学进行巡视，每周4次；巡查内容包括：①多媒体设备（投影机、话筒、音箱等设备的正常使用情况，故障维修反应等教学保障；②学生遵守课堂纪律情况，并及时反馈给学生工作处；③老师上课情况，有无迟到早退等现象。

3. 听课：深入课堂和实践场所听课，每周至少听课12节以上，听课后及时与任课教师交流和指导，并填写《专职督导听课评议表》等记录。

4.对分管二级教学部门的教学运行管理质量进行抽查、调研，并提出改进建议；对任课教师教学大纲、教学进度表、教案、试卷、批改作业等不定期抽查。

5.每学期至少4次参与二级教学部门的教研活动、帮扶活动，收集学院教师关于教学计划、课程建设、教学改革等方面的意见和建议，并及时将信息反馈给有关教学职能部门；检查指导教案、教材和课程标准等教学文档的规范性。

6.定期收集教学信息，召开学生信息员、二级督导、顶岗实习单位教学质量信息反馈会，向有关职能部门和相关主管院领导提出改进建议。

7.撰写月督导工作小结，参与《督导简报》的编写工作，负责教学督导资料的传递、整理、归档工作。

8.完成学校安排的其他工作任务。

三、工作地点

天河、花都、清远、国际校区统筹，每个督导至少负责2个校区，联系2个二级教学部门。

四、薪酬待遇

学校与拟聘人员签署劳务服务协议，聘期为一年，期满考核合格者，可以续聘。专职督导实行年薪制，正高职称者12万元，副高职称者10万元。

五、报名

1.报名时间

自招聘公告公布之日起至招聘额满为止。

2.报名方法

（1）采用电子邮件报名。应聘人员填写《广东交通职业技术学院专职教学督导应聘申请表》（附件），连同本人近期大一寸彩色证件照，身份证、毕业证、学位证书、职称（职业资格）证书及相关材料扫描电子版发送到招聘邮箱。

邮箱地址：hrd@gdcp.edu.cn

邮件标题：专职督导+姓名+专业

（2）请应聘者按照要求提交应聘材料。所有应聘材料按顺序放在一个文件夹中，压缩后作为一个附件上传。其中，材料中应包含两个文件，具体如下：

第一个：《广东交通职业技术学院专职教学督导应聘申请表》（附件）。

第二个：其他材料，按照下列规定的顺序（标明具体顺序）整理到一个文件夹中并压缩：

①大一寸个人彩色证件照

②身份证正反面

③学历证。国（境）外学历须同时提交教育部出具的学历认证证明

④学位证

⑤专业技术资格证（或职业资格证书）

⑥其他相关材料

（3）报名注意事项。报名者要保证所填报资料的真实性，如因个人填报信息失实，或不符合招聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的，由报名者本人负责。

3.报名资格审查

学校将按照报名条件对应聘者的报名材料进行资格审查，经审查符合条件者可直接面试。审查结果、面试时间、地点和相关要求将短信或电话通知。请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行承担。

六、面试

由教务处、人力资源部及相关院（部）根据岗位需要和聘用条件，对应聘者进行综合面试。面试时间地点另行通知。

七、体检

根据面试成绩从高分到低分排序，按1:1比例确定体检人员。体检项目和标准按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（2013年修订）》规定严格执行。

八、公示和聘用

拟聘用人选名单将在广东交通职业技术学院网站首页（“人才招聘”栏目）公示，公示时间为7个工作日。经公示无异议的，按照规定办理相关手续。聘用人员必须在规定报到时间内报到，过期以弃权处理。

十、联系方式

1.联系地址：广州市天河区天源路789号广东交通职业技术学院

2.咨询电话：020-87025933 人力资源部

广东交通职业技术学院

2023年5月

广东交通职业技术学院专职教学督导应聘申请表.doc