茂名市公安消防局招聘政府专职消防员公告
为满足茂名经济社会迅速发展对消防力量的日益需求，弥补现役消防官兵不足，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，现拟招收220名政府专职消防员充实到全市11支现役消防中队。有关事项公告如下：
一、招聘对象
具有普通高中（含同等学历）以上学历的社会青年，退役士兵优先。有运动特长、技术专长（如驾驶证）以及部队退役士兵学历可放宽至初中以上。
二、招聘岗位
（一）城市政府专职消防队员：
茂南消防中队21名、公馆消防中队21名、红旗消防中队21 名、河东消防中队21名、高州消防中队16名、信宜消防中队16名、化州消防中队16名、电白消防中队16名、茂港消防中队21名、滨海消防中队16名、支队机关30名。（根据实际工作需要，招收少量驾驶员，安排在消防车辆驾驶员岗位）。
（二）消防文员：5名。根据实际需求编配机关、各大队。
三、职责任务：
在全市现役消防中队从事灭火救灾、抢险救援工作岗位，履行现役消防部队战士工作职能，担负灭火和抢险救灾等执勤任务。
四、招收条件
（一）遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德。
（二）自愿从事灭火救援工作，服从公安消防部队的管理，符合《消防员职业健康》规定的身体条件。
（三）在部队服役期间未受过纪律处分，在地方无违法犯罪纪录。
（四）在公安消防部队或其他现役部队服役过的退伍士兵，同等条件下优先录用。
（五）年龄：报考战斗员岗位年龄为18周岁以上、30周岁以下（1986年6月30日至1999年6月30日期间出生，有部队服役经历或者大专以上学历可放宽至32周岁（1984年6月30日以后出生）；报考驾驶员岗位年龄为18周岁以上、38周岁以下（1978年6月30日至1999年6月30日期间出生）。
（六）性别：政府专职消防队员：男；消防文员：性别不限。
（七）消防车辆驾驶员岗位需持有驾驶执照：持有驾驶证准驾车型为B2、A2、A1驾驶证。
（八）身体条件：身高162厘米以上，体貌端正，不超重（标准体重<公斤>=身高cm-100cm， +-5%），无残疾，无口吃，无重听，无色盲，无传染性疾病，裸眼视力不低于4.6，矫正视力不低于5.0，具备适应全天候参与执勤训练的身体素质和良好的心理素质。
五、薪酬待遇
1、工资待遇：正式聘用的城市政府专职消防队员工资待遇由基本工资、基层岗贴、岗位工资、工龄工资、高危补贴组成。灭火战斗员工资待遇根据岗位划分确定为2100元（并购买五险一金），消防车驾驶员工资待遇根据岗位划分确定为2300元（并购买五险一金）。每年增资100元。
2、节日补贴：国家重大节日享受节日补贴。
3、按照《劳动法》规定为入职者办理养老、失业、工伤、医疗、生育等社会保险。
4、享受消防部队战士同等住宿条件和伙食标准。
5、被装由单位按标准统一发放。
6、每月享受8天带薪假期，入职满一年后每年享受15天带薪假期。
六、招聘程序
（一）报名
1、方式：网上报名，填写《茂名市公开招聘政府专职消防员报名表》，发送邮件至茂名市公安消防局司令部警训科副科长李广邮箱：公安内网liguang@gd邮箱，互联网邮箱353940225@qq.com。（咨询电话：0668-2861768。）
2、时间：报名时间截止至2017年7月5日。
（二）资格审查
应聘者经初步资格审查，通过后，用人单位将电话通知应聘者进行现场体能、理论考试，及体检等。
（三）考试
初定时间为2017年7月。考试为综合素质测试，采取笔试、体能测试（测试内容为3000米跑、俯卧撑和仰卧起坐）和面试相结合的方式进行。根据笔试和体能测试综合成绩确定面试人员名单，考试总成绩=笔试×30%+体能测试×40%+面试×30%,拟聘用对象总成绩须达60分以上。
应聘者在面试时需上交以下报名资料：
1、《茂名市公开招聘政府专职消防队员报名表》（本人填写并签名）。
2、身份证原件及复印件一份。
3、退役士兵提供退役证原件及复印件一份。
4、具有文艺、才艺等专长的可提供相关证书、证明的原始材料，同时在面试后现场展示，并通过考核组评定。
5、毕业证书原件及复印件一份。
6、提供符合职位要求的车辆驾驶证原件及复印件一份（消防车辆驾驶员岗位需要）。
7、应聘者近期彩色免冠同版一寸照片2张。
以上资料原件审核后退还，复印件留存。
面试结束后，依面试合格人员总成绩高低顺序，等额确定体检人员。进入体检人员名单及体检相关事项，将及时电话通知应聘者。请应聘者保持通讯畅通。
（四）体检
体检标准参照中华人民共和国国家职业卫生标准2009年11月1日公布的《消防员职业健康标准》和有关规定执行。体检不合格者不予聘用，所产生的空缺可按考试总成绩排名依次等额递补。
七、聘用
（一）聘用人员实行合同制管理。根据各工作实际需要，结合本人户籍、家庭住址和个人意向，分配全市11支现役消防中队。
（二）首次聘期2年（含试用期2个月），试用期间组织岗前培训，培训期间，对应聘者进行德、能、勤、绩、廉等方面的考核，经考核合格的，签订聘用合同。考核不合格的，不予聘用。2年后，根据应聘者表现和本人意愿，决定是否续聘。
（三）聘用人员不办理工作关系调动。
（四）入职上岗时间初定为2017年8月，具体时间以通知为准。
八、其他
（一）咨询电话：0668-2861768。
（二）对应聘者的资格审查，贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格；已签订劳动合同的予以解除。
（三）招聘过程中出现特殊情况，由茂名市政府专职消防队员招聘工作领导小组研究解决。
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