2022年江门市江海区发展和改革局招聘政府雇员公告
因工作需要，我单位现公开招聘政府雇员，现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘职位
江门市江海区发展和改革局政府雇员5名。
二、招聘岗位及要求
（一）岗位名称:综合岗位职员5名。
（二）要求：35周岁以下（即1987年1月29日以后出生），全日制大学本科或以上学历，学士以上学位。专业类型：经济学类、金融学类、经济与贸易类、中国语言文学类、外国语言文学类、土木类、计算机类、管理科学与工程类、工商管理类、公共管理类。身体健康，能吃苦耐劳，遵守国家法律法规，爱岗敬业，服从管理，品行端正，作风正派，保守工作秘密，个人信用记录良好，无不良嗜好，具备岗位所需的专业、能力或者技能条件。
（三）岗位职责：负责投资项目的申报、重点项目的督办、产业发展规划的制定、能源项目的监管和跟进、物价物资管理、办文会务工作、政务系统的管理、文字材料的草拟撰写和领导交办的其他工作任务。
（四）薪资：约9万元/年（含五险一金）。
（五）岗位待遇：依法享有带薪年假、法定假期。
三、报名时间及方式
（一）报名时间：从公告发布之日起至2022年2月18日晚上18时。
（二）报名方式
采用电子邮件报名的方式。凡符合应聘条件的人员，均可下载并如实填写《江门市江海区发展和改革局招聘政府雇员工作人员报名表》，提供身份证、学历、学位证书等证件、一寸彩色免冠照片，将上述材料以电子邮件的形式发送到招聘单位电子邮箱。电子邮箱地址为：jhqfgj@jiangmen.gov.cn，联系人：曾先生、吴小姐，联系方式：0750-3861058。
四、录用程序
（一）初审和筛选。提倡诚信报考，应聘人员应认真阅读招聘公告，并对填报内容和提交材料的真实性和完整性负责。通过对报名人员的应聘资格和相关材料进行审查，对符合报名资格的人员进行筛选。筛选结束后电话或短信通知应聘人员参加面试和提供报名时提交的纸质材料。未接到通知的视为初审未通过。如应聘者提供虚假材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取应聘资格的，一经查实，取消应聘资格。
（二）考试。本次招聘通过笔试和面试的方式进行。笔试、面试成绩占比为4:6。面试根据笔试成绩从高分到低分按招录人数1:5比例确定进入面试程序。笔试、面试的时间根据疫情防控情况待定，地点和具体事宜另行通知。总成绩合格线为60分，低于60分不得录取。
（三）体检。招聘单位依据综合成绩等额确定体检对象，并由招聘单位组织体检，体检标准参照事业单位公开招聘工作人员体检标准执行，体检费用由考生自理。
（四）政审考察、公示及录用。体检合格后，招聘单位组织政审考察，确定拟聘用人选，并将拟聘人员名单在江门市江海区发展和改革局政务信息网公示5个工作日，网址为http://www.jianghai.gov.cn/bwbj/fgtjj/。公示无异议后，招聘单位与聘用人员签订劳动合同。劳动合同期限为3年，其中试用期6个月。
（五）其他事项。若有拟聘用人选体检不合格、政审考察不宜录用、在办理聘用手续前放弃资格的，按综合成绩从高分到低分递补。未尽事宜由江门市江海区发展和改革局解释。
江门江海区发展和改革局
2022年1月30日
附件2：2022年江门市江海区发展和改革局招聘政府雇员岗位表.xls
附件3：2022年江门市江海区发展和改革局招聘政府雇员报名表.xls
