江门职业技术学院引进高层次人才招聘启事
江门职业技术学院位于珠江三角洲西岸城市中心、粤港澳大湾区节点城市——广东省江门市。所在城市与广佛都市圈、深港经济区圈两大龙头的陆路距离均在 100 公里左右，构成了粤港澳大湾区的“黄金三角地带”，是大湾区通向粤西和大西南的枢纽门户。学校是2004年7月正式挂牌成立的一所全日制公办普通高等职业院校，现为广东省示范性高等职业院校、全国职业院校“魅力校园”，2020年跻身中国高职高专排行榜150强。
为适应学校发展和专业建设需要，现向社会招聘高层次人才，学校将为各类人才提供具有竞争力的优厚待遇。
一、引进类别
高层次人才分为A、B、C、D四个类别（D类为博士人才，细分为D1、D2、D3Ⅰ、D3Ⅱ类）。
A类人才为具有国内一流水平，在人才培养和科学研究方面取得重大成果人员；
B类人才为具有国内较高水平，在人才培养和科学研究方面取得较大成果人员；
C类人才为具有省内一流水平，在人才培养和科学研究取得较好成果人员；
D1类人才为具有博士学位、且有教授职称人员；或具有博士学位、且在人才培养和科学研究取得较好成果人员；
D2类人才为具有博士学位、且有副教授职称人员；或具有博士学位、且在人才培养和科学研究取得一定成果人员；
D3Ⅰ类人才为具有博士学位、且为学校高水平专业群牵头专业或省级及以上的重点（品牌）专业的急需人员；
D3Ⅱ类人才为具有博士学位的其他专业人员。
二、福利待遇
符合条件的各类高层次人才同时享受学校及江门市的福利待遇。
（一）学校的福利待遇
1.广东省事业单位正式编制。
2.优厚的薪酬（单位：万元），享受社保、公积金、职业年金、体检等福利待遇。
|
人才 |
安家费 |
生活补贴 |
特岗津贴 |
项目配套经费 |
合计 |
岗位薪酬 |
||
|
理工类 |
文科类 |
理工类 |
文科类 |
30+/年 |
||||
|
A类 |
60 |
40 |
60 |
40 |
20 |
200 |
180 |
|
|
B类 |
40 |
30 |
40 |
30 |
15 |
140 |
125 |
|
|
C类 |
35 |
25 |
30 |
20 |
10 |
110 |
100 |
|
|
D1类 |
30 |
25 |
25 |
10 |
90 |
|||
|
D2类 |
25 |
25 |
20 |
10 |
80 |
25+/年 |
||
|
D3Ⅰ类 |
20 |
20 |
10 |
10 |
60 |
|||
|
D3Ⅱ类 |
20 |
20 |
5 |
5 |
50 |
|||
3.提供最长三年期的免租金周转房。
4.提供良好的办公和教科研条件。
5.解决配偶工作、子女入学等。
（二）江门市的福利待遇
|
生活补贴 |
购房补贴 |
租房补贴（元/月） |
||||
|
博士 |
出站博士后 |
博士 |
出站博士后 |
一级 |
二级 |
三级 |
|
10万 |
20万 |
10万 |
20万 |
6000 |
4500 |
3500 |
|
博士或博士后人才要求年龄40岁以下 |
享受期累计最长为三年 |
|||||
三、引进条件
（一）基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神；
2.热爱党的教育事业，师德表现良好，责任心强，学术严谨，作风正派，善于团结协作；
3.对本人所从事的专业教学和相关行业发展有较深入的研究，对专业建设、科学研究和社会服务等有较为丰富的业绩成果；
4.应聘人所从事的专业或研究方向，应与学校开设的专业一致或相近；
5.年龄要求：A、B类人才年龄在55周岁（1966年1月1日后出生）以下；C、D1类人才年龄在50周岁（1972年1月1日后出生）以下；D2 类人才年龄在45周岁（1976年1月1入后出生）以下；D3Ⅰ、D3Ⅱ类人才年龄在40周岁（1982年1月1日后出生）以下。
（二）业绩成果条件
代表性业绩成果的界定以《江门职业技术学院高层次人才申请表》（附件1）中所载明的项目、范围为准。
（三）专业要求
|
教学院系 |
专业要求 |
引进计划数 |
咨询联系 |
|
材料技术系 |
材料加工工程（A080503） |
不限 |
黄老师：0750-3725021 |
|
信息工程学院 |
控制理论与控制工程（A081101）；模式识别与智能系统（A081104）；计算机科学与技术（A0812）；信息与通信工程（A0810）；电子科学与技术（A0809）；通信与信息系统（A081001）；信号与信息处理（A081002） |
不限 |
张老师：0750-3725236 |
|
经济管理学院 |
企业管理（A120202）；技术经济及管理（A120204）；工商管理硕士（A120205）；国民经济学（A020201）；产业经济学（A020205）；国际贸易学（A020206）；统计学（A020208 ）；数量经济学（A020209）；区域经济学（A020202）；国际商务硕士（A020215）；旅游管理（A120203）；管理科学与工程（A1201）；统计学（A020208）；数量经济学（A020209）；概率论与数理统计（A070103）；应用数学（A070104）；计算机应用技术（A081203） |
不限 |
李老师：0750-3725182 |
|
机电技术系 |
机械工程（A0802）；仪器科学与技术（A0804）；机械制造及其自动化（A080201）；机械电子工程（A080202）；车辆工程（A080204） |
不限 |
刘老师：0750-3725138 |
|
教育与教育技术系 |
学前教育学（A040105）；学前教育硕士（A040116） |
不限 |
杨老师：0750-3725388 |
|
外语系 |
英语语言文学（A050201）；外国语言学及应用语言学（英语）（A050211）；英语笔译硕士（A050212）；英语口译硕士（A050213） |
不限 |
郭老师：0750-3725202 |
|
艺术设计系 |
艺术学（A050401）；美术学（A050403）；设计艺术学（A050404） |
不限 |
袁老师：0750-3725208 |
|
马克思主义学院 |
哲学（A0101）；法学（A0301）；政治学（A0302）；历史学（A0601）；马克思主义理论（A0305） |
不限 |
邓老师：0750-3725939 |
四、应聘办法
应聘材料请发电子邮件到邮箱：jmptzp@126.com（注明姓名、专业、学历学位、应聘岗位）。应聘材料包含但不限于：高层次人才申请表、应聘人员信息表、个人简历、身份证、各级学历学位证书、各级学历证书电子注册备案表、职称（职业资格）证书、获奖证明等扫描件；应届毕业生尚未取得学历学位证书的，须提供普通高校毕业生就业推荐表和学生证。
学校根据《江门职业技术学院高层次人才引进和遴选管理办法（修订）》等规定，对应聘人员进行资格审查（资格审查贯穿招聘全过程），经初审合格的人员，学校将通知前来面试，择优录用。如因应聘材料不齐，学校暂不审核材料。
五、联系方式
通讯地址：广东省江门市潮连大道6号江门职业技术学院人事处师资科。
联系人：范老师、李老师，联系电话：0750-3725238。
学校网址：http://www.jmpt.edu.cn
附件2：江门职业技术学院高层次人才引进和遴选管理办法（修订）.pdf
