为确保日常工作有序开展，虎门交警大队决定面对社会公开招聘10名交通协管员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

交通协管员10名

二、招聘条件

(一)拥护中国共产党领导，思想政治素质良好，作风正派，品行端正，身体健康，工作责任心强;

(二)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;无违法犯罪记录，未参加任何非法组织;

(三)要求：男性，身高1.70米以上，18—35周岁，身体健康，五官端正;

(四)具有高中以上文化程度;

(五)退伍军人、警校毕业的优先。

三、薪酬待遇

(一)薪酬待遇按相关规定发放，协管员包干经费8.5万元/年(包含工资福利、社保、公积金、伙食等费用);

(二)按照劳动法规定签订正规劳动合同。

四、招聘流程

 

(一)报名方法

采取现场报名方式

(二)报名时间和地点

1、时间：2022年8月12日至2022年8月21日，上午9:00-11:30,下午15:00-17:30;

2、地点：东莞市虎门交警大队四楼办公室(东莞市虎门镇长德路22号)。

(三)报名所需资料 1、《东莞市公安局交通警察支队虎门大队招聘报名表》(现场领取填写);2、近期正面免冠大一寸彩照1张;3、身份证原件及复印件;4、户口本原件及复印件;5、学历证书、学位证书、职称、职业资格证书等原件及复印件;6、退役士兵提供《退伍证》原件及复印件。

以上资料要求提供原件的，原件检查后归还本人。

(四)录用程序

1、资格审查

根据招聘条件，对报考人员报考资格进行审查，并通知通过资格审查的报考人员进行下一步程序。在此期间，报考人员应保持通讯通畅。

2、面试

具体时间和地点待定，另行通知。

3、体检

考核结束后，根据报考人员的总成绩从高分到低分依次排序，确定入围体检人员。如出现体检不合格或放弃体检的，依次递补体检人选。体检费用自行负责。

4、岗前培训

组织招聘对象开展岗前培训，考核不合格者不予录用。

5、签订劳务合同

招聘对象岗前培训考核合格正式留用工作，并签订劳动合同。

五、注意事项和要求

(一)务必按照规定时间和要求报名，逾期不再受理;

(二)应聘者在报名、考试、体检等阶段弄虚作假或隐瞒真实情况的取消报名资格或不予录用;已签订劳动合同的予以解除，违反法律的依法追究相关责任;

(三)本公告及报考相关事宜由虎门交警大队负责解释。

咨询电话：0769-85126075转5。